无赖圣尊

之后，吴莱决定去注册一个佣兵。对于佣兵这一行业，吴莱早就耳熟能详。和鲁克交流之后，对佣兵的规章制度和佣兵行业更加了解。在这个大陆，佣兵乃是最普遍的行业，没有当过佣兵的修炼者包括剑士、魔法师等还真不多。修炼者要历练或者冒险，一般都会选择注册成为佣兵。鲁克之前自然也是一名佣兵，现在当然也还是。只要没有注销佣兵资格，终身都是佣兵。
这个大陆有佣兵公会，可以说是整个大陆上最大也是最古老的工会之一，拥有无数佣兵。佣兵公会是雇主们发布任务的平台，雇主在佣兵公会发布任务，然后把报酬交给佣兵公会，付给佣兵公会一定的委托费用。有了这个中间平台，雇主们都觉得更安全方便。佣兵们则到佣兵公会承接任务，一旦完成任务，佣兵公会就会将报酬付给佣兵，同时给予佣兵相应的积分。
在吴莱看来，相对于兰宇星上古代的神风联盟，佣兵团不就相当于镖局，佣兵不就是镖师吗？不过却比镖局、镖师更全面。而且，不同的是镖局往往等雇主主动来联系业务，而佣兵团却是主动去佣兵公会接任务。佣兵团不仅可以接护送任务，还可以接探寻古迹，寻找宝物，守卫城池等任务。既可以当保镖又可以当雇佣兵，十分灵活。
注册成为佣兵后，既可以在佣兵公会承接各种任务，也可以在佣兵公会里面发布任务。完成任务的佣兵可以获得金币或任务提出方给予的其他报酬。佣兵可以加入佣兵团，或者当然，佣兵公会里有很严格的等级制度，不但是佣兵团的等级，还有任务的等级，只有符合条件的佣兵团，才能接受任务。佣兵团等级和任务等级由高到低依次为s级，a级，b级，c级，d级，e级。传说还有更高级的ss级佣兵团和ss级任务。而佣兵的等级则为s级，a级，b级，c级，d级，e级，f级，多了一个最低等级f级。
鲁克驾着马车前往佣兵公会。当年他曾经来过伊拉贝尔城，所以轻车熟路，很快就找到了。佣兵公会位于伊拉贝尔城中心地带，是一座雄伟高大的建筑，也可以说是地标建筑，上面有剑盾加法杖标志，非常明显。剑盾是剑士的武器，而法杖就是魔法师所用的武器。由于魔法师需要吟唱一定的咒语和一定的准备时间，才能释放出魔法。对于魔法师来说，能够提升释放魔法的速度，这是尤为关键的。和剑士相比，魔法师的身体较为孱弱，适合远程作战，最怕被近身，如果能够提升魔法释放的速度，生存能力和攻击能力都会得到提升。一般来说，法杖对于低阶魔法师的作用非常明显。当然，也要看法杖的品质。
佣兵公会里十分热闹，不断有人来来往往，进进出出。走进大厅，两人就发现厅内厅外是两个世界，厅内如同菜市场一样热闹。有很多佣兵聚集在那里，有的忙着交接任务，有的在组队招人，有的则在那里互相吹嘘着聊天打屁，口沫横飞，不亦乐乎。
还好大厅够大，即便如此，也显得有些拥挤。大厅里排了几条长队，柜台前工作人员正忙碌着。佣兵公会的业务非常繁忙，尽管有数名工作人员，却都有些忙不过来。当然，也有贵宾通道，以前仅对a级以上的佣兵团开通，但现在放宽到b级以上了，毕竟a级佣兵团在整个大陆也只有十几个。
终于轮到吴莱和鲁克了。鲁克对柜台工作人员道：“我家公子想申请成为佣兵，请帮他办理一下。”
“请问您是什么职业，到了什么等级？”柜台工作人员连忙问道。
吴莱想也没想就回答道：“魔法师，大概是大魔导士级别。”吴莱还是怕惊世骇俗，才只说自己是大魔导士。
鲁克不由一愣，心道：公子还是魔法师？魔武双修？这怎么可能？魔武之间的壁垒怎么可能被打破？公子到底是怎么做到的？
要知道，在这个世界，魔法与武道乃是两种截然不同的修炼之路，修炼魔法主要靠静坐冥想，而修炼武道则要锻炼自己的身体，增强自身的斗气。两者一静一动，南辕北辙，泾渭分明。而且，魔力与斗气是两种性质完全不同的能量，这两种能量同时在一个人体内的话会互相排斥，在体内争斗不已。一般来说，人类身体根本不能承受这两种能量在体内的争斗，轻者经脉尽毁成为废人，甚至身体爆裂而亡。这就是魔武壁垒。
不过鲁克也没有多问。他相信，在吴莱身上，任何奇迹都有可能发生。因为这一路上，他已经见证了太多的奇迹。
其实吴莱不想太高调，而且对于魔法他还是挺感兴趣的，所以才说自己是魔法师，想体验一把。在他看来，魔法和兰宇星上的异能其实差不多。吴莱对于异能还是非常了解的。
他的弟子阿尔塞斯就是异能者之王，而且还是全系异能者，风系、火系、水系、土系、木系、雷系、精神系和空间系这八大类异能他都精通。而这个世界的魔法共分为九系，包括：光明系，黑暗系，水系，火系，土系，木系，风系，雷系以及空间系。两个世界的划分其实差不了太多。
在兰宇星，异能者最高等级为十级，当然，其实上面还有十一级、十二级甚至更高级，只是一直没有人达到。对比算起来，十级异能者实力相当于大乘期修真者。这里的法神也是十级，吴莱估计，和十级异能者差不多。只是，魔法和异能自然是有一定的差异的。吴莱在了解了魔法之后就已经清楚了其中的差异。
不过，在吴莱看来，修炼都是殊途同归的，就是为了达到更高境界，只是体系和手段不同罢了。人类本身就隐藏着无有穷尽的潜力，自身就是一座巨大的宝库，关键在于如何将这些潜力开发出来。